Firma Kültürü Ve Kariyer

Başlatan Tekyürek, 25 Ekim 2014, 00:38:02

« önceki - sonraki »

0 Üyeler ve 2 Ziyaretçi konuyu incelemekte.

A. FİRMA KÜLTÜRÜ

B. KARİYER YÖNETİMİNİN FİRMA KÜLTÜRÜ İÇİNDEKİ YERİ

C. KURUMSALLAŞMA VE KARİYER YÖNETİMİ

D. KARİYER SORUNLARI

1. Cinsiyetten kaynaklanan sorunlar


2. Çift kariyerli eşler

3. Ay ışığı sorunu

4. Çift kariyerlilik

5. Başlangıç dönemi kariyer sorunları

6. Kariyer düzleşmesi



7. Beceri ve yeteneğin yitirilmesi


8. Kariyer sonu sorunları

9. Gözden düşme

10. İşten çıkartılma

11. Stres ve tükenmişlik

12. Engellenme

E. KARİYER YÖNETİMİ UYGULAMALARINDABİREYİN ROLÜ

Firma kültürü ve kariyer yönetimi uygulamaları arasında yakın bir ilişki vardır. Daha doğrusu firmanın kariyer yönetimi uygulamalarını büyük ölçüde firmanın kültürü şekillendirir. Hemen her fırsatta bireylere çalıştıkları firmanın kültürünü iyice anlamalarını tavsiye etmem de bu yüzdendir.


Linkback: Firma Kültürü Ve Kariyer
  • Gösterim 2,279 
  • Haber Köşesi (Herşey)
  • 0 Yanıtlar


Linklerin Görülmesine İzin Verilmiyor Üye ol Veya Giriş Yap


Paylaş whatsappPaylaş facebookPaylaş linkedinPaylaş twitterPaylaş myspacePaylaş redditPaylaş diggPaylaş stumblePaylaş technoratiPaylaş delicious

İçerik sağlayıcı paylaşım sitesi olarak hizmet veren Replikacep.com sitemizde 5651 sayılı kanunun 8. maddesine ve T.C.Knın 125. maddesine göre tüm üyelerimiz yaptıkları paylaşımlardan kendileri sorumludur.Replikacep.com hakkında yapılacak tüm hukuksal şikayetleri İletişim sayfamızdan bize bildirdikten en geç 3 (üç) iş günü içerisinde ilgili kanunlar ve yönetmelikler çerçevesinde tarafımızca incelenerek gereken işlemler yapılacak ve site yöneticilerimiz tarafından bilgi verilecektir.
Footer menü
Hakkımızda
Bize Ulaşın
Biz Kimiz
Hizmetlerimiz